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中国菏泽网消息 记者在市人力资源市场昨日举行的招聘会上发现,不少用工单位都在招聘暑期工,其中以餐饮业、加工业、培训机构居多。刚刚走出校门的技校生、即将放暑假的大学生、高考后的高中毕业生成应聘暑期工的主力军。
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一冷饮企业明确写名招聘暑期工。负责招聘的王先生说:“我们的业务季节性很强,入夏以来订单急增,我们招的暑期工,工资待遇与长期工一样。”记者注意到,很多酒店、酒吧、咖啡店都在招聘暑期工,刚刚走出校门的技校生、即将放暑假的大学生是他们的首选目标。求职队伍中还有不少准大学生的身影。“马上就要上大学,我觉得自己不是小孩了,所以想找点事做,即使挣不到钱,也增加一份阅历。”高考生小张说,他希望找一份与网络设计有关的工作。英语培训班、声乐培训班等暑期培训机构需要大量在校大学生,报名应聘者也络绎不绝。
业内人士提醒,学生求职者社会阅历少,求职时应当仔细查看、核实用工企业的真实情况,签订用工合同,以利于维护自己的合法权益。更多新闻请看:中国菏泽网 http://heze.cn
(亚伟)
(责任编辑:正强)
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