她，12年如一日，在平凡的岗位上，兢兢业业，尽职尽责，把离退休干部当作自己的亲人；她，把女性的细腻、法官的严谨和共产党员的忠诚融为一体，点点滴滴，为离退休干部所做的每件小事都诠释了对他们的爱心。她，就是菏泽市中级人民法院老干部处处长胡召红。

胡召红毕业于山东政法学院，1998年进入菏泽市中级人民法院工作，2009年调到老干部处后，她把离退休干部当作自己的长辈看待，把“让党组放心，让离退休干部满意”作为自己工作的目标，十几年来，初心不改，热情永在。

到老干部处工作之初，她通过电话沟通、上门走访，摸清了所有离退休干部的个人情况，分别建立档案，详细记录了每个人的年龄、住址、电话号码、身体状况、家庭经济情况以及配偶子女的单位和电话。哪位离退休干部有什么情况，她都了如指掌，谁家有了困难，她就主动帮助解决。在其办公室里，一直摆放着测量血压、血糖的仪器，有老干部过来参加支部会议，或是找她谈心，她都要先给他们量个血压、测个血糖。直到现在，“胡召红为了给老干部测量血糖，先在自己手指上练习扎针”的美谈还在法院同事之间流传。

法院离退休干部原来居住比较集中的南家属院是平房，地势较低。有一年汛期，一天一夜的大暴雨，致使院内积水达半米多深，老干部们大多年迈，看着倒灌进屋的雨水却束手无策。闻讯后，胡召红和同事一起冒雨赶到现场，一面组织排水，一面与市政有关部门联系，进行系统治理。积水排除了，大家浑身湿透，满身泥泞，几位老干部握住胡召红的手说：“一位女同志，也跟男同志一样干，真是不容易！”

胡召红时常对同事说，把老干部当成自己的家人不是一句空话，要真心为他们做好服务，让他们切实感受到温暖。法院有一位姓宋的退休干部，老伴原来在菏泽一家企业上班，两人退休后举家迁回了原籍烟台。老伴的工资卡不慎丢失，在烟台无法办理补卡事宜，需要本人回到原单位所在地解决，但因原企业破产无法联系到人，两人离开了菏泽二十几年，也找不到其他人帮忙。近九十岁高龄的老宋身体多病，亲自到菏泽办理也无法实现，工资一直拖着不能使用，成了他和老伴的心病。有一次在与他们日常联系时了解这个情况后，胡召红便迅速与有关部门联系，先是找到企业当初的负责人，核对了信息，又与工资经办部门对接沟通，在此期间打了无数个电话，辗转联系多人，最后通过授权办理，终于在最短的时间内解决了这个问题。收到工资卡后，老宋给胡召红打来电话感激地说：“这事本来不属于你的工作范围，你也帮忙给办了，真是太谢谢你了！”

一直以来，胡召红都把慰问离退休干部作为一项重要工作来抓，坚持做到“四个必须”，即节假日必须慰问、生病住院必须探望、生日寿辰必须祝贺、家中有困难矛盾必须到现场解决。为了方便大家沟通联络，胡召红制作了工作联系卡发给每一位老干部，要求老干部处工作人员全天24小时不关机，有事随时联系。老干们有啥事爱给她打电话，她也经常开着自己的车出去为老干部办事。大家开玩笑说，召红的车成了老干部们乘坐的“公车”了。一位老干部告诉笔者：“有一年我得了重病，孩子都在外地，要不是紧急情况下给召红打电话，召红和老干部处的同志及时赶过来，连夜开车把我送到医院抢救，我的老命早就没有了！现在回忆起来，不只是后怕，更多的是对她们的感谢！”

在为老干部做好服务的同时，胡召红进一步拓宽思路，通过组织各种活动，丰富老干部的晚年生活。在她牵头下，离退休干部成立了门球、台球、太极拳等活动小组，经常聚到一起锻炼身体，分享经验。她时常鼓励老干部参加市文体协会各种活动，并为他们参加比赛做好后勤保障，法院老干部门球队、太极拳队等在市直比赛中也多次获奖。为让老干部不仅老有所乐，还要老有所为，她每年都组织离退休干部到全市各个基层法院和法庭参观学习，一些老领导根据工作经验，为法院、法庭建设发展提出了诸多宝贵建议。

由于工作业绩较为突出，胡召红连续十多年被评为先进工作者，荣立二等功二次，三等功三次。市中级人民法院也多次获评为山东省老年人公益维权服务示范站。通讯员 胡玉发 王冬兰