政协提案追踪: 重视人才引进 积聚发展后劲
中国菏泽网讯 在市政协第十三届二次会议上,九三学社菏泽市委提出“关于加强我市工业领域人才队伍建设”的提案。提案建议优化人才成长和工作环境,搭建施展人才才华的各类平台,构建促进人才队伍发展壮大的机制。该提案转批由市人事局、市经贸委办理。
市经贸委收悉该提案后,召开办公会专题研究,一致认为加强工业领域的人才队伍建设,是促进菏泽经济又好又快发展的好事。为落实好提案办理,制定了相关措施。
继续更新观念,紧紧把握沿海经济发达地区企业逐步向内地梯度转移的机遇,率先抢占人才高地,赢得主动权,营造了浓厚的氛围,形成了社会共识。构建培训平台,大力实施企业人才素质提升工程。鼓励企业积极创办与高等院校、科研院所联办人才培训基地,鼓励各类人才参加学习。重视经营管理人才的培养,分期分批选派优秀青年人才到国内知名企业学习实践。构建流动平台,充分发挥市场配置企业人才资源作用。努力办好各类人才市场,支持办好人才中介机构,创新人才引进方式。
市人事局有关负责人表示,该提案收悉后,更坚定了他们对高层次人才培养引进工作的重视,引进高层次人才效果更加明显。
首次引进了中科院院士。单县四君子集团几进北京,与中科院院士、著名细胞生物学家吴祖泽签订合作协议,成立了凯达生物工程公司,共同开发地黄酒等系列产品。2009年,我市引进了一批硕士、博士和高管人才,上半年全市共引进博士23名、硕士199名、职业经理人12名,无论是数量,还是质量都明显提高。
市人事局把引进人才工作任务,作为人事工作的重中之重来研究部署。一是建立班子成员联系企业制度。对企业人才工作定期督导,及时了解企业人才现状、需求和高层次人才队伍建设情况,帮助企业解决在人才引进中的具体困难。二是提供人才政策服务。2009年,研究制定了三项措施,放宽高层次人才的准入门槛。三是积极申报争取鲁南引进人才项目。2009年组织部分企业向省人事厅申报人才引进项目36个,涉及化工、机械、医药等11个行业。四是引进外国专家来菏服务。围绕“四大基地一大产业”建设,2009年申报引进外国专家项目21项,已落实7项。目前,企业自主培养引进人才的积极性日益高涨,靠待遇、靠项目吸引人才,再加上自主培养,都为企业的创新发展积蓄了后备实力。
记者 孙展
(责任编辑:正强)