新华社北京10月26日电 题：如果满分是100，我给姑娘们打120分——对话中国女篮主帅许利民
新华社记者 林德韧
随着女篮世界杯的落幕，中国女篮在2018年的比赛也告一段落。球队解散，回到各自队伍打联赛，主教练许利民也进入了另一种忙碌状态中：写总结、做计划、看比赛、选队员，按照他自己的话说，“找人练人培训人，是未来一段时间自己计划做的最大的事情”。
中国女篮的2018年可谓收获满满，不仅在亚运会上勇夺冠军，更是在女篮世界杯上获得第六名的佳绩。值得一提的是，中国队在这两次大赛中都战胜了近年来亚洲范围内最重要的对手日本队。
年轻的队伍，出色的战绩，许利民坦言队伍的表现超出了自己的预期。他说：“如果满分是10分的话，我给她们12分；如果100分是满分，我要给她们120分，她们的表现的确超出我的想象。这支队伍年初经历了大换血，所以我们那时候对困难的情况已经做好准备了，比如说亚运会拿不了冠军或者前三名怎么办，世界杯进不去前八怎么办，这些困难我们都做好准备了，但最后通过团队的努力，任务完成得还是非常好的。”
成绩好归好，但许利民认为还是有一定的偶然性，尤其是女篮世界杯淘汰赛碰到日本队。在小组赛中，中国队其实很大概率要与欧洲强队比利时队相遇，但因为比利时队出人意料地击败了东道主西班牙队，所以中国队在八分之一决赛中的对手换成了日本队。
“我们是一支年轻队伍，世界各队包括亚洲的韩国、日本等队伍，对我们了解得并不是那么透彻。另外比如对拉脱维亚、对日本、对加拿大，一个是对方没有重视，还有就是我们把握好了关键球才得以取胜，而不是因为绝对实力取胜。如果再打一遍，再想打成这样，不是说不可能，而是说确实把握性不大。”许利民说。
国际篮坛风云变幻，技战术风格也在悄然发生着变化，许利民也认为，美国、澳大利亚和欧洲一些强队都在提速，而中国女篮要追赶世界先进水平还有很长的路要走。“我不能说按照我的战术去挑人，因为没有那么多人，人才的厚度不够，只有根据现有人员，发挥潜能，在技术特点上不断去完善打法。”谈到人才选拔，许利民颇有点捉襟见肘的意味。
许利民表示，虽然女篮联赛本赛季扩军，但高质量的比赛依然不算多，而根据世界强队的技战术演变趋势，中国女篮队员从基本功开始都需要进行进一步加强，因此女篮国家队多打比赛就成了最现实最有效的提升球队实力的手段。
许利民说：“2019年，对手的质量要再提高一层，跟世界强队的比赛要增加一些。2018年一共打了41场，争取明年要突破这个场次，目的就是为了备战奥运会做好准备。”另外他还提到，因为非洲球队在世界杯上表现不俗，新的一年也希望跟非洲强队进行几场较量，以适应不同的对手风格。
年过半百的许利民，带着平均年龄只有23岁的“青年军”，代沟是必然存在的，为了更多了解队员，许利民开始观察与队员们年龄相仿的儿子，了解这一代人的生活方式，并通过文艺活动等形式来跟队员们进行更多交流。对于这些队员，许利民看到更多的是希望。
“她们就是一张白纸，空间很大，往上写任何东西，都能在纸上体现出来，这点上我的成就感也非常强。我感觉球队每一天都在发生变化，每一场比赛都在发生变化。她们缺乏大赛经验缺乏厚度，关键比赛的把握性上不如老队员，随着年龄增长，她们会改变。”许利民说。
在训练场上，许利民以严厉著称，他直言自己在训练场上“眼里不揉沙子”，对于如此严格的原因，他说：“这是运动规律要求，其实不是我要求的，而是对手要求她们必须完成场上比赛的技术环节，在哪个时候需要跑多快、跳多高、准确到达哪个位置，这都是对手需要她们做的，如果要让对手难受，那首先我们自己要在训练当中做到。”
寄语2019，许利民也给女篮姑娘们送去了祝福。“祝愿她们联赛发挥自己的水平，把她们的竞技水平，在国家队的精神面貌展现出来。另外，健康地把联赛打下来，为明年女篮的各种赛事做好充分准备。”
