中国菏泽网消息讯(通讯员 周海民 傅成银)鄄城县阎什镇依据村情、民情特点,建立与完善信访凸显矛盾、纠纷“大排查”工作机制和相关的工作制度,变上访为下访,定期和不定期开展问题和矛盾排查活动,基本实现小事不出村、疑难问题不出镇,把矛盾和问题化解在萌芽状态,为十九大胜利召开营造良好的社会氛围。
阎什镇构建了信访长效领导机制。形成覆盖全镇的信访组织网络,做到镇、村层层有人抓,以此强化信访工作的领导,维护稳定,推动经济社会发展。成立了镇、村信访工作领导小组,由镇政府主要领导任组长,司法、公安、住房、土地等有关部门为成员,在纵向上形成镇、村信访网络,在横向加强信访组织之间的联合协作,形成齐抓共管的长效运行机制,在组织上为信访工作提供坚强的保障。同时,还以领导责任制的方式,镇与村签定了信访工作目标管理责任状,纳入全年目标考核。建立信访工作制度。信访工作是一项情况复杂、涉面广、突发性强、影响面大的一项社会工程,处理不当不及时会引发上访问题。因此,镇党委、镇政府十分重视,并以制度加以规范。做到全面信访排查与敏感问题早解决相结合;排查调处矛盾纠纷与法制宣传教育相结合;定期信访排查与专项排查相结合。同时做到预警在先,苗头问题早消化;教育在先,重点人和问题早解决;控制在先,敏感时期早防范;耐心工作在先,矛盾不激化早处理。对信访实施统一管理,分口处理。镇里在信访工作中,对一些综合性、重大疑难问题的解决,单靠信访办的调处难度很大。采取统一受理、分口管理、依法办理、限时处理的工作机制,做到“有访必接、有案必受”,提高了对复杂矛盾纠纷的快速反应和化解能力。