按照市委市直机关工委关于模范机关建设工作部署要求，菏泽市审计局紧密结合工作实际，扎实推进“六点”工作法，模范机关建设取得新成效。

以践行“两个维护”为根本点

打造政治过硬模范机关

市审计局牢牢把握“审计机关首先是政治机关”的定位，严格落实“第一议题”制度。制作中央审计委员会历次会议精神展版，方便广大审计干部学习理解，提升党员干部政治“三力”，进一步捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。出台《审计工作重要事项督察督办制度》《重大事项请示报告实施办法》，抓好审计委员会议定事项的贯彻落实。严格落实重大事项请示报告制度，切实把党的领导落实到审计工作全过程、各方面。

以建强基层组织为支撑点

打造组织有力模范机关

以机关党支部换届为契机，将政治素质高、理想信念坚、业务能力优、服务意识强的党员选举为支部委员，选优配强党务工作者，为基层组织工作开展打下坚实基础。树牢“一切工作到支部”的鲜明导向，严格落实组织制度，推动党支部标准化建设，实施党员量化积分管理和星级评定。将“模范机关走在前 我与机关共成长”主题行动纳入支部日常工作中，并指导县区审计机关同步开展模范机关“三级联动”。按照“1+1+N”主题党日活动要求，以“‘十个一’主题套餐”为切入口，实现了机关党建与业务工作由“两根筷子”变为“一根麻花”。落实“审计组+临时党支部”工作模式，审计项目开展到哪里，党建就跟进到哪里。

以提升工作效率为着力点

打造作风优良模范机关

大力弘扬“严真细实快”工作作风，推动审计系统“工作落实年”活动开展。建立全年重点工作分工台账，确定了三个方面21项重点工作，细化分解77项具体任务，明确责任主体和完成时限，制定“时间表”“路线图”，建立“人人负责、层层落实、环环相扣”的工作落实机制。建立审计项目进展督导通报制度，定期对制度执行、工作推进等情况进行公示通报，出台《审计项目限时管理规定》，审计项目质效得到显著提升。探索构建了科学精准的绩效评价体系，制定《菏泽市审计局全员绩效评价办法》。深入基层开展调查研究，不断持续转变工作作风、密切联系群众、提高履职本领、强化责任担当。

以培育审计文化为立足点

打造文明创建模范机关

市审计局坚持“文化润心、以文化人、文明致远”的工作理念，将文化“软实力”转化为“驱动力”。

完善新时代党建智慧平台，开辟时政要闻、二十大专题、数字党课、数字展厅、审计风采等模块。按照“一楼层一理念”打造机关文化，用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂；创办“青蓝学堂”，设计审计标识，创作审计之歌，创建“菏泽审计”微信公众号，形成了独具菏泽审计特色的审计文化体系。成立“苔花”党员志愿服务队，相继开展文明创建、交通劝导等志愿服务，将模范机关建设与文明志愿服务有机结合。今年已为政策涉及群体办实事好事20余件次。

以强化自身建设为关键点

打造清正廉洁模范机关

加强纪律规矩教育。建立常态化的干部廉政谈心制度，持续抓好纪律教育、政德教育、家风教育。组织干部职工赴廉政警示基地现场接受廉政警示教育、观看警示教育片，筑牢拒腐防变的思想防线。紧盯关键岗位和重要节点，向党员干部推送“廉洁短信”，对党员遵规守纪进行常态化教育提醒。

严格履行监督职责。落实“三重一大”事项决策制度，主动配合派驻纪检监察组工作；认真查摆梳理廉政风险点，健全完善廉政风险防控机制；创新“特约审计员”监督回访制度，促进审计人员依法从审、廉洁从审；公开预算执行审计整改结果及项目审计进度，广泛接受社会各界对审计工作的监督。

创新建立完善“审前讲廉、审中查廉、审后问廉”的监督机制，将廉政监督贯穿审计全过程，让广大审计干部习惯在监督下依法履职。

以服务中心工作为落脚点

打造担当作为模范机关

围绕市委、市政府中心工作，市审计局立足经济监督定位，聚焦审计主责主业，紧扣“稳中向好、进中提质”部署安排，组织实施黄河流域生态保护和高质量发展、住宅维修资金、文化旅游宣传资金管理使用等政策跟踪审计，推动政策措施落地见效。紧盯财政资金管理使用，促进财政资源统筹和重大项目推进，维护经济安全。开展国有企业重点改革政策落实情况专项审计调查，促进国有经济高质量发展。强化政府投资审计，对长江路快车道等重大项目开展审计，促进规范工程建设秩序，提高投资绩效。

去年以来，全市审计机关共完成审计项目318个，促进增收节支9.16亿元，提出审计建议被采纳879条，促进完善制度364项，较好地发挥了审计在推进党的自我革命中的独特作用，为新一轮“突破菏泽、鲁西崛起”贡献审计力量。

记者 马琳 通讯员 宋战宇