11月1日，第四届菏泽仲裁委员会换届大会举行。第四届菏泽仲裁委员会主任、副市长刘连栋出席会议并讲话，市政府副秘书长张立新出席，菏泽仲裁委员会副主任、菏泽仲裁办党组书记吕文军主持会议，菏泽仲裁委员会副主任、秘书长、菏泽仲裁办主任申瑞萍代表第三届菏泽仲裁委员会向大会作工作报告。第四届菏泽仲裁委员会全体委员、第四届菏泽仲裁委员会仲裁员、菏泽仲裁办全体工作人员到场参加会议。

会上，宣读了《菏泽市人民政府关于公布第四届菏泽仲裁委员会组成人员的通知》；审议决定了《菏泽仲裁委员会仲裁员名单》《菏泽仲裁委员会专家咨询委员会组成人员名单》；审议通过了新修订的《菏泽仲裁委员会章程》《菏泽仲裁委员会仲裁规则》《菏泽仲裁委员会仲裁收费管理办法》等文件，并为第四届菏泽仲裁委员会仲裁员代表颁发聘书。

刘连栋在讲话中指出，当前，国家正在大力推进多元矛盾纠纷化解机制建设和诉讼案件分流，仲裁作为中国特色社会主义法治体系的重要组成部分，越来越受到重视，菏泽也正处在积厚成势、蓄势跃升新的历史起点，这都为菏泽仲裁事业的发展提供了更为广阔的空间。作为民商事经济纠纷解决的重要手段，未来的五年，将是菏泽仲裁委赶超进位、加速突破的关键时期，这次换届产生的新一届领导班子正处在这一关键期，是协调推进菏泽仲裁更高质量、更快速度发展的组织者、推动者，能不能通过换届选好“总指挥”、配强“战斗队”，事关全局、事关长远，意义非同寻常。

刘连栋表示，第三届菏泽仲裁委员会成立以来，在市委、市政府的坚强领导下，围绕既定工作目标，奋发进取，履职尽责，干实事、出实招、求实效，仲裁服务领域不断扩大，案件办理质效稳步提升，菏泽仲裁事业的发展取得了可喜的成绩，每年办理仲裁案件800多起，为建设法治菏泽，营造良好营商环境，促进经济社会健康发展作出了积极贡献。习近平总书记在中央全面依法治国委员会第一次全体会议上强调，要加快建设覆盖城乡、高效便捷、均等普惠的现代公共法律服务体系，统筹研究律师、公证、法律援助、司法鉴定、调解、仲裁等工作改革方案，让人民群众切实感受到法律服务更加便捷。这对仲裁工作的服务水平提出了更高要求，各位仲裁员要树立全局观念，团结协作，履职尽责，推动仲裁工作向纵深发展，为当事人提供更加优质高效的服务；要学习仲裁法律知识，加强彼此交流，守好廉洁底线，把公平公正作为仲裁工作的生命线，把红线拉起来，把底线划起来，不干涉案件办理，确保案件得到公正审理。

刘连栋要求，要认清当前形势，以时不我待的紧迫感抢抓发展机遇，切实增强加快菏泽发展的责任感和紧迫感；要增强工作能力，在服务科学发展的大局中找准自身定位，依托仲裁职能优势，将仲裁工作融入法治菏泽建设、基层社会治理、矛盾纠纷化解、营商环境优化等工作中去，打造公平公正的法治环境；要狠抓制度推行，以更有力的举措提高仲裁社会认知度，把“仲裁声音”传播到社会的每个角落，不断提高菏泽仲裁的社会知晓率；要采取务实措施，以规范化建设引领菏泽仲裁高质量发展，锻造公正高效服务能力，提升仲裁队伍素质，强化派出机构管理，不断推进信息化建设。

刘连栋强调，做好新时期的菏泽仲裁工作仍然面临着艰巨的任务和诸多挑战，需要为之付出不懈努力和奋斗。本届仲裁委要牢记自身承担的使命和任务，紧紧抓好发展不停步，牢牢扭住赶超不放松，坚定信心，砥砺奋进，勇往直前，不断提升仲裁的公信力和权威性，奋力开创菏泽仲裁工作新局面，为推动我市经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

申瑞萍代表第三届菏泽仲裁委员会向大会作了工作报告。第三届菏泽仲裁委员会自组建以来，在市委、市政府的正确领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真执行《中华人民共和国仲裁法》等法律制度，勠力同心，持续奋进，外抓宣传推广，内强素质管理，干成了一批打基础利长远的大事，办成了一批多年想办而未办的难事，菏泽仲裁事业的发展取得了令人鼓舞的成绩。

截至2022年10月底，共受理仲裁案件4335件，标的额30.19亿元，上缴市财政2728.93万元。菏泽仲裁办先后获得“省级文明单位”“省三八红旗集体”“省仲裁开拓进取奖”“市直机关’红旗高扬’示范党支部创建先进单位”“市直机关先进基层党组织”等荣誉称号，2020年被评为优秀等次，为菏泽良好营商环境的打造和经济社会的健康发展作出了积极贡献。

第三届菏泽仲裁委员会在工作中时刻牢记“公正高效，仲裁为民”的理念，在宣传推广、队伍管理、规范化建设、办案质量、为民服务五个方面持续发力，推动菏泽仲裁高质量发展。狠抓宣传推广，仲裁引领力持续增强。借助媒体宣传，在全省刊发推介菏泽仲裁文章，全方位、多角度宣传；深入一线宣传，走近村（居），开展“送法进基层”系列活动，依托大型活动、重要节日，推广普及仲裁知识；突出主体宣传，组建专门服务队，为企业发展“把脉、问诊”，主动对接市住建局、市工商联、市地方金融监督管理局等市直单位，走访银行、律所、行业协会等机构，与菏泽现代医药港、民革“中山-尚工”法律服务团签订战略合作协议，扩大仲裁服务范围。狠抓教育管理，仲裁战斗力不断攀升。强化课堂教育，定期集中开展业务理论学习，参加各级培训班，邀请专家教授来菏授课，在日常学习中提升素质；强化实践教育，参加高端论坛等活动，实地考察一线城市仲裁机构，组织开展业务竞赛活动，定期召开案件总结会，在实践活动中提升素质；强化监管教育，完善仲裁员、仲裁秘书和仲裁工作人员考核机制，细化量化考核标准，推行仲裁员准入、退出动态管理机制，完善派出机构人员、办案程序、经费使用监管，初步建立起权责明晰、配置合理、运转高效的仲裁管理体系。狠抓案件质量，仲裁公信力持续提升。注重案件调解，严格案件办理，坚持能调不裁，先调后裁，灵活运用调解手段，提高案件调解和解率；优化立案流程，提高办案效率，对立案咨询人实行“一次告知”，及时梳理未结案件，清理超期案件，严控案件审理期限；加强案件回访，做好后续管理，严格执行庭上回访和电话抽查回访，及时、全面、客观了解当事人对案件审理工作的意见建议，扎实推进档案数字化管理，完成数字化归档案卷近千卷。狠抓为民服务，仲裁影响力持续扩大。积极融入基层社会治理，推动仲裁服务向基层延伸，成立菏泽仲裁委交警支队办事处、菏泽市知识产权仲裁调解中心，积极与法院系统对接，推动诉讼与仲裁衔接，构建多元纠纷化解机制；积极助力营商环境打造，充分发挥仲裁委驻中小企业仲裁庭、金融仲裁中心等派出机构作用，及时排查化解大量涉企矛盾纠纷，助企纾困解难；积极参加疫情防控工作，为受疫情影响的中小微企业提供仲裁法律服务，优先立案、优先审理，捐赠防疫物资，协助医务人员开展核酸检测，为抗疫大局贡献了仲裁力量。

申瑞萍表示，新一届仲裁委员会将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，认真落实中办、国办《关于完善仲裁制度提高仲裁公信力若干意见》要求，把发展作为菏泽仲裁全部工作的主题和根本任务，持续提升规范化建设水平，为有效预防化解矛盾纠纷、提升社会治理水平、促进菏泽经济社会高质量发展提供强有力的仲裁服务和保障。

吕文军在主持会议时指出，这次会议是一次承上启下的会议，标志着新一届菏泽仲裁委员会正式履职，事关我市仲裁事业的长远发展。广大仲裁工作者要切实担负起各自职责，在做好本职工作的同时，多关注菏泽仲裁事业的发展，多在自身所在的行业推广仲裁法律制度，多提建设性的意见建议，共同推动菏泽仲裁工作健康发展，凝聚菏泽仲裁事业发展的强大合力，不断开创仲裁事业新局面，为推动菏泽仲裁高质量发展、加快实现“后来居上”目标作出更大贡献。

当天下午，菏泽仲裁委员会还邀请到市中级人民法院党组成员、副院长、审判委员会委员、二级高级法官王思华，市中级人民法院执行局副局长、四级高级法官曹肖冰等为新聘仲裁员授课培训。

牡丹晚报全媒体记者 胡云华